Вопрос. Я учитель-логопед. Поступила в детсад, где проводится эксперимент. Сначала платили ставку и какие-то доплаты за эксперимент. А теперь все надбавки сняли. Бухгалтер говорит: незаконно. Теперь у меня зарплата намного ниже, чем у логопедов в специальных логопедических садах, хотя группы у нас намного больше, чем у них. Скажите, есть ли какие-то документы, регламентирующие оплату моего труда и нагрузки?

Ответ. Согласно Постановления Правительства РФ от 03.04.2003 N 191 (ред. от 18.08.2008) «О продолжительности рабочего времени (норме часов педагогической работы за ставку заработной платы) педагогических работников» работникам отдельных учреждений (кроме руководителей учреждения, его заместителей, главного бухгалтера) за выполнение работ в условиях, отличающихся от нормальных, устанавливаются доплаты к окладам (должностным окладам), ставкам заработной платы за норму часов рабочего времени в следующих размерах и случаях:
20 процентов — воспитателям, младшим воспитателям, музыкальному руководителю, инструктору по физической культуре, медицинским работникам, учителю-логопеду, учителю-дефектологу, педагогу-психологу за работу в муниципальных дошкольных образовательных учреждениях: детских садах компенсирующего вида, детских садах присмотра и оздоровления (в том числе структурных подразделениях общеобразовательных учреждений — детских садах компенсирующего вида, детских садах присмотра и оздоровления) и в группах компенсирующей и оздоровительной направленностей муниципальных дошкольных образовательных учреждений детских садов комбинированного вида (в том числе структурных подразделениях общеобразовательных учреждений — детских садах комбинированного вида).
Положение об оплате труда работников муниципальных образовательных учреждений муниципального образования «город Екатеринбург» содержит перечень должностей работников, у которых минимальный размер оклада (должностного оклада) ставки заработной платы повышается на 25 процентов, в который в том числе входит учитель-дефектолог, учитель-логопед.